Strajk włoski w Szpitalu Żywiec

W Żywcu rozpoczęły się przygotowania do strajku włoskiego, który ma być odpowiedzią na proponowane zmiany w regulaminie wynagrodzeń w Szpitalu Żywiec. Związki zawodowe bronią dotychczasowych warunków zatrudnienia, domagając się utrzymania zapisów dotyczących odpraw emerytalnych, dodatków jubileuszowych oraz dodatku stażowego. Te świadczenia, które przez lata były standardem w szpitalach, miały zostać zlikwidowane wraz z wprowadzeniem nowego regulaminu płacowego, który ma zacząć obowiązywać od września.

Zmiany dotyczą kilkuset osób, które pracując jeszcze w tzw. starym szpitalu, miały zapewnione m.in. dodatki stażowe. Nowa propozycja, która nie uwzględnia takich dopłat, spotkała się z protestami związkowców, którzy uznali to za niesprawiedliwe i obawiają się, że może to pogłębić brak zaufania do pracodawcy. Związki zawodowe zapowiadają twardą walkę o obronę tych przywilejów.

„Jako przewodnicząca, jak i pozostali przewodniczący związków, zdecydowaliśmy się podjąć działania i wspólnie udać się do Narodowego Funduszu Zdrowia, aby przedstawić naszą stronę, w tym trudną sytuację finansową szpitali i pracowników” – mówiła po zakończeniu rozmów Izabela Pilarz Kubica,  przewodnicząca Międzyzakładowej Organizacji Związkowej Pielęgniarek i Położnych przy szpitalu w Bystrej. 
– Wspólnie z starostą planują spotkanie z prezesem NFZ w Katowicach, aby zasygnalizować problem i wyrazić swoje niezadowolenie z powodu proponowanych zmian.

Posłuchaj

„Celem nie jest narażanie pacjentów na jakiekolwiek niebezpieczeństwo, ale chcemy w ten sposób podkreślić, że opieka nad pacjentami nie powinna odbywać się w pośpiechu” – wyjaśniają związkowcy. Strajk włoski polegać będzie na wykonywaniu obowiązków zgodnie z obowiązującymi procedurami BHP, co w praktyce oznacza wydłużenie czasu poświęcanego na każdą czynność, np. na bezpieczne podnoszenie pacjenta o wadze powyżej 80 kg, co wymaga więcej niż jednej osoby.

Związki zawodowe podkreślają, że mimo trudnej sytuacji nie chcą narażać pacjentów na jakiekolwiek zagrożenia, ale ich celem jest poprawa warunków pracy i zapewnienie odpowiedniej opieki. Wśród postulatów znajduje się również żądanie zwiększenia liczby personelu, co umożliwi skuteczną i bezpieczną pracę, zgodną z normami BHP i standardami opieki nad pacjentami.
Spotkanie w siedzibie starostwa powiatowego w Żywcu miało na celu omówienie dalszych kroków w tej sprawie. Wszyscy oczekują, że kwestia wynagrodzeń i warunków pracy zostanie jak najszybciej rozwiązana.

W tej sprawie oświadczenie wydało żywieckie Starostwo Powiatowe. 

Treść całego oświadczenia przeczytacie TUTAJ.